“Werknemers duurzaam inzetbaar houden via scholing en ontwikkeling is goed voor de sector”

Op dit moment wordt druk gewerkt aan het ontwikkelen van het trainee­ ship voor een agrarische toekomst. Het traineeship moet laten zien wat de sector allemaal te bieden heeft. En moet zorgen voor een nieuwe instroom van medewerkers, op de korte en lange termijn. Wij vroegen projectleider Robert Veenstra van LTO Noord voor wie het traineeship bedoeld is en hoe het in zijn werk gaat.

‘Groeien in je werk’ is een campagne in de sector Dierhouderij om de loopbaanont­wikkeling van werknemers te stimuleren.

Door ontwikkelingen zoals stijgende werkdruk, automatisering en het verschuiven van de AOW-leef-tijd, is het voor werknemers belangrijk om gezond en gemotiveerd te blijven. Professionele maar ook persoonlijke ontwikkeling is hierbij een essentieel onderdeel. Met de loopbaancheck ontdek jij wat jou motiveert, wat jouw kwaliteiten zijn en hoe jij je verder kunt ontwikkelen binnen je vakgebied.